沐川縣黃丹初級中學2021年度單位決算編制說明
目錄
公開時間:2022年9月20日
七、 “三公”經(jīng)費財政撥款支出決算情況說明 15
十、一般公共預算財政撥款“三公”經(jīng)費支出決算表 21
十二、政府性基金預算財政撥款“三公”經(jīng)費支出決算表 21
十三、國有資本經(jīng)營預算財政撥款收入支出決算表 21
一、 職能簡介
沐川縣黃丹初級中學的主要職責是:實施初中義務教育,促進基礎教育發(fā)展,開展初中學歷教育。
二、 2021年重點工作完成情況
扎實開展黨建工作
我校黨支部由9名黨員、流動黨員1名組成,認真執(zhí)行“三會一課”制度,組織全體黨員教師參加“學黨史、感黨恩、聽黨話、跟黨走”主題教育推進活動,黨員學習了《習近平一系列講話精神》、《十九屆五中、六中全會精神》、《四川省委第十一屆十次全會精神》、《樂山市第八次黨代會精神》等,上了兩次黨課黨。本年沒有一例教師違反師德師風的行為出現(xiàn)。學校黨員干部始終做到三個堅持:一是堅持以學校大局為重,在討論重大問題時堅持少數(shù)服從多數(shù),下級服從上級,個人服從組織的原則。二是堅持密切聯(lián)系群眾。三是堅持黨員的示范帶頭作用,主動承擔上課任務,深入教學第一線,積極參加教研組教研活動,并帶頭上各級各類公開課,堅持聽隨堂課制度,行政聽課30節(jié)以上,其中聽班會課達10節(jié)。
抓好安全工作,高標準防控,維護學校穩(wěn)定。
按照開學不出一起差錯,校園不出一起疫情的要求,根據(jù)我校實際,制定了操作性較強的“兩案九制”,要求全體師生返校均要上交健康卡,召開專門教師會,組織進行各項防控演練,做好開學的一切準備。學生開學后嚴格進行早中晚溫度檢測,午餐錯時進餐,對生病的學生及時送觀察室,與相關(guān)人員取得聯(lián)系,并進行跟蹤,校園消毒嚴格按上面要求進行。
抓好安全常規(guī)教育,每位教師要明確自己的安全責任,強化安全管理意識,增強師生的安全防范意識和能力。利用校會、班會、國旗下講話、班級文化墻、成長袋等途徑,根據(jù)不同季節(jié)有針對性地對師生進行安全教育:交通安全、用電用氣安全、森林防火、防溺水、防食物中毒、各種傳染病的預防、校內(nèi)外活動安全等。并根據(jù)縣教育體育局的安排做好各項安全穩(wěn)定工作以及安全資料的收集整理工作。加強與當?shù)卣块T、派出所、交警隊等單位的聯(lián)系和溝通,對校園周邊環(huán)境和交通安全進行整治,營造良好的安全環(huán)境。舉行了交通、防傳染病、食品衛(wèi)生等知識講座,給家長發(fā)防新冠告知書兩次。
按上級要求,對七年級116名學生進行肺結(jié)核篩查,篩查結(jié)果114名學生為陰性,有2名學生檢查均無異常,要求繼續(xù)定期檢查、服藥。
貫徹落實上級雙減和五項管理精神
為貫徹落實上級雙減和五項管理精神,我校特別成立以校長為組長的減負提質(zhì)領導小組。領導小組積極向廣大教師和家長進行減負宣傳,組織大家學習減負資料,提供減負工作的研討,協(xié)調(diào)減負中出現(xiàn)的來自于學校、家庭、社會三方面的沖突。減輕學生課業(yè)負擔,最重要的就是要改變教師的教學觀念。領導小組組織了廣大教師進行討論,使廣大教師明確――這個問題既是實踐問題,也是理論問題。真正明白減負不減質(zhì)的內(nèi)涵,努力使學生“減負”落到實處。為了杜絕大量作業(yè)對學生學習發(fā)展造成阻滯,避免因為大量作業(yè)而產(chǎn)生的種種弊端,我校嚴格控制作業(yè)量,每天的課外作業(yè)不超過1.5小時,并由班主任統(tǒng)一協(xié)調(diào),在家長群進行公布。安排學習委員負責每天的作業(yè)登記,每周交教導處審核,并在教師會上進行通報。絕對禁止以增加作業(yè)量的方式來懲罰學生。加強課后服務管理,讓全體教師充分認識到課程輔助活動是學校課堂教學的延伸性活動,全面實施推進素質(zhì)教育的一個重要體現(xiàn)。以減輕學生的課外負擔,讓學生全面發(fā)展,每周安排籃球、乒乓、書法、音樂舞蹈、美術(shù)、棋類等興趣活動。“減負”不是取消考試,而是要求改革考試的內(nèi)容與方法,使考試不再變成“學生的敵人”,符合教學規(guī)律的檢測是必須的、必要的。我校根據(jù)雙減要求,平時嚴禁組織考試,在期中時,只要求語數(shù)外組織考試,其余學科不得組織檢測或考試。學期結(jié)束,根據(jù)上級主管部門要求對所學科目組織期末考試,按照7: 2:1的難度進行命題,試題嚴禁偏、難、怪,學校安排了出題教師和審核教師,嚴把試題關(guān),嚴密組織考試和閱卷工作,閱卷完后各學科教師要根據(jù)學生答題情況寫出試卷分析,規(guī)定考試成績不得在微信群(或QQ群)公布,不能排名,不得在群內(nèi)進行表揚和批評,成績只能以A、B、C、D、E的形式一對一向家長呈現(xiàn)。
完美書寫兩項改革后半篇文章
在“兩項”改革后半篇文章中,在上級政府和主管部門的領導下,我們不等不靠,主動出擊,到海云學校做家長思想動員工作兩次,并成立領導小組,公開電話,耐心解答家長和學生提出的問題,消除家長和學生思想上的顧慮,在學生報名當天,組織全體黨員和學生志愿者開展義務服務活動,順利完成了與海云學校初中部的合并,沒有出現(xiàn)一個學生因并校而輟學。開學后,在黨員會和教師會上要求黨員教師積極投身于兩校師生的融合工作,減小并校對教育教學工作的影響。
強化管理,讓學校工作有章可循。
1、建章立制,優(yōu)化管理,完善內(nèi)部管理體系。
完善校長全面負責管理,班子成員分管負責,部門負責人具體實施管理。加強制度建設,進一步優(yōu)化學校管理。修改了《黃丹中學課后服務實施試行方案》、《課后服務費分配方案》、《黃丹中學年終獎分配方案》。做到以制度求規(guī)范、以規(guī)范促管理;以依法治校、民主管校,和諧興校為治校方略。落實責任,實施目標考核,較成功構(gòu)建各司其職、各負其責、協(xié)調(diào)運作的規(guī)范管理格局。
2、努力規(guī)范師生行為,提高教育教學質(zhì)量。
(1)落實“依法治校,民主管校,和諧興?!钡慕逃鲝?,創(chuàng)建“善學善思”平臺,提升德育實效。在抓實德育常規(guī)工作的同時堅持活動育人,主要以“自主”的管理方法和“活動育人”的方式,對學生的“學習、管理、生活”等進行全方位的能力培養(yǎng)。通過德育活動,督促學生養(yǎng)成各種學習、生活的良好習慣,培養(yǎng)講誠信、敢擔當?shù)膬?yōu)良品質(zhì),提高德育工作主動性,針對性和實效性。組織學生在疫情防控期間辦防疫手抄報, 分年級舉行了演講比賽。在“一二.九”青年節(jié)發(fā)展了一批新團員。
(2)立足課堂,完善模式建構(gòu),提升教學質(zhì)量。狠抓課堂教學主陣地建設,深入推進“先學后教,以學定教”生本模式,嘗試進行課堂教學改革的基礎上,進一步抓實課堂交流、課堂教學評價等關(guān)鍵環(huán)節(jié),全校9個教學班和30多位教師積極行動起來,整體提高了教師課堂教學效率,在三、四片區(qū)生本賽課中,我校五位教師參賽,有三人獲獎,在樂山市課堂案例比賽中獲樂山市二等獎,精品課有二人獲獎。
(3)很抓“六認真”檢查,督促教師做好教學的各個環(huán)節(jié)。
學校每月由行政牽頭組織,教研組長負責實施檢查,校長每月抽不少于三分之一的教案進行檢查,并在教案上進行批注簽名。教研組長每月寫出檢查報告報教導處,由教導處在下月的第一周政治業(yè)務學習上進行通報總結(jié),對優(yōu)質(zhì)教案進行表揚,指出學習的地方。對敷衍教案的教師進行見面談話。
很抓教師培訓工作,促進教師成長
我校年輕教師已占百分之六十,他們的成長情況完全影響學校的長遠發(fā)展,學校高度重視年輕教師的培訓工作,上崗前均由校長親自進行崗前培訓,貫徹學校的管理要求,了解學校的各種管理制度,灌輸對學生的教育方法,掌握教學的基本環(huán)節(jié),教給他們鉆研教材、教參的方法,不定時的對年輕教師進行推門聽課。在市、縣組織的各種教研會,學校按上限人數(shù)組織參加。在今年沐川中學選拔教師中,我校有4名教師成功晉級,約占選拔人數(shù)的一半。
扎實抓好后勤工作,全心全意為一線服務
根據(jù)學校情況調(diào)整了部分后勤人員,鼓勵后勤工作人員樹立服務意識,全心全意為全體師生服務。本學期中,我們一班人聚精會神抓質(zhì)量的同時,一心一意謀發(fā)展,把有限的辦公經(jīng)費用足用好,絕不浪費一分錢。完成了學校公用經(jīng)費和伙食團經(jīng)費的賬務處理工作,并向全體教師報賬。學校工會督促后勤人員嚴格按預算方案進行開支。
認真做好扶貧工作
在脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興銜接工作中,努力做好控輟保學工作,對問題學生提前做好預案,主動進行一對一的家訪,耐心細致地做家長和學生工作,真正體會到老師的關(guān)心,我們對原建檔立卡、新出現(xiàn)的監(jiān)測戶、低保戶等65名學生進行了家訪,沒有出現(xiàn)一個學生輟學。積極開展送教上門工作,本期我校有一名學生因肢體殘疾需要送教,安排了兩名教師專門負責此項工作,堅持每周一次送教的工作,根據(jù)學生的情況,精心設計教案,力爭每次送教都要有所收獲。教育資助工作中,我們將收費做成淺顯易懂的明白卡,由老師家訪送上門,為家長解讀,并張貼在受助學生住家的顯眼位置。本學期除上級資助外,我校為65名原建檔立卡、低保戶、特困戶等家庭的學生免去了課后服務費35100元。在工作中要求黨員無條件參與,家訪中走訪最遠的家庭,認領問題最大的學生。有力地推動學校扶貧工作的開展。驗收中,學校扶貧宣傳政策到位,受助學生資金補助到位,沒有出現(xiàn)真正輟學的學生。
抓好學校工會和職代會工作,促進學校和諧發(fā)展
工會要開展集體性活動以凝聚人心。要讓老師們積極行動起來,努力工作,以實現(xiàn)學校質(zhì)量的提升。本學期職代會修定了《黃丹中學課后服務實施試行方案》等三個方案。在“中秋節(jié)”、“國慶節(jié)”、“元旦節(jié)”、“春節(jié)”安排2500.00元資金,開展了送溫暖活動,在元旦節(jié)組織全體教師舉行”晚會。這些活動的開展,使教師之間更加和諧,有力地推動了學校工作的開展。
一、收入支出決算總體情況說明
2021年度收、支總計596.89萬元。與2020年相比,收入總計增加47.26萬元,增長8.60%;支出總計增加47.26萬元,增長8.60%。主要變動原因是合并學校,教育經(jīng)費增加。
(圖1:收、支決算總計變動情況圖)(柱狀圖)
二、收入決算情況說明
2021年本年收入合計596.89萬元,其中:一般公共預算財政撥款收入581.45萬元,占97.41%;年初結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余15.44萬元,占2.59%。
(圖2:收入決算結(jié)構(gòu)圖)(餅狀圖)
三、 支出決算情況說明
2021年本年支出合計578.29萬元,其中:基本支出528.49萬元,占91.39%;項目支出49.8萬元,占8.61%。
(圖3:支出決算結(jié)構(gòu)圖)(餅狀圖)
四、財政撥款收入支出決算總體情況說明
2021年財政撥款收、支總計596.89萬元。與2020年相比,收入總計增加47.26萬元,增長8.60%;支出總計增加47.26萬元,增長8.60%。主要變動原因是合并學校,教育經(jīng)費增加。
(圖4:財政撥款收、支決算總計變動情況)(柱狀圖)
五、一般公共預算財政撥款支出決算情況說明
(一)一般公共預算財政撥款支出決算總體情況
2021年一般公共預算財政撥款支出578.29萬元,占本年支出合計的100%。與2020年相比,一般公共預算財政撥款支出增加28.66萬元,增長5.21%。合并學校教育支出增加。
(圖5:一般公共預算財政撥款支出決算變動情況)(柱狀圖)
(二)一般公共預算財政撥款支出決算結(jié)構(gòu)情況
2021年一般公共預算財政撥款支出578.29萬元,主要用于以下方面:教育支出(類)578.29萬元,占100%。
(圖6:一般公共預算財政撥款支出決算結(jié)構(gòu))(餅狀圖)
(三)一般公共預算財政撥款支出決算具體情況
2021年一般公共預算支出決算數(shù)為578.29萬元,完成預算100%。其中:
1.教育(類)普通教育(款)小學教育(項): 支出決算為1.00萬元,完成預算100%,決算數(shù)與預算數(shù)持平。
2.教育(類)普通教育(款)初中教育(項): 支出決算為561.85萬元,完成預算100%,決算數(shù)與預算數(shù)持平。
3.教育(類)教育費附加安排的支出(款)其他教育費附加安排的支出(項):支出決算為15.44萬元,完成預算100%,決算數(shù)與預算數(shù)持平。
六、一般公共預算財政撥款基本支出決算情況說明
2021年一般公共預算財政撥款基本支出528.49萬元,其中:
人員經(jīng)費520.55萬元,主要包括:基本工資、津貼補貼、績效工資、機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費、職業(yè)年金繳費、基本醫(yī)療保險繳費、其他社會保障繳費、住房公積金、其他工資福利支出、撫恤金、生活補助、獎勵金等。
公用經(jīng)費7.93萬元,主要包括:工會經(jīng)費、福利費。
七、“三公”經(jīng)費財政撥款支出決算情況說明
(一)“三公”經(jīng)費財政撥款支出決算總體情況說明
2021年“三公”經(jīng)費財政撥款支出決算為0萬元,與2020年持平。
(二)“三公”經(jīng)費財政撥款支出決算具體情況說明
2021年“三公”經(jīng)費財政撥款支出決算中,因公出國(境)費支出決算0萬元;公務用車購置及運行維護費支出決算0萬元;公務接待費支出決算0萬元。
八、政府性基金預算支出決算情況說明
2021年政府性基金預算財政撥款支出0萬元。
九、國有資本經(jīng)營預算支出決算情況說明
2021年國有資本經(jīng)營預算財政撥款支出0萬元。
十、其他重要事項的情況說明
(一)機關(guān)運行經(jīng)費支出情況
2021年,機關(guān)運行經(jīng)費支出0.00萬元,與2020年決算數(shù)持平。
(二)政府采購支出情況
2021年,沐川縣黃丹初級中學政府采購支出總額0.00萬元,其中:政府采購貨物支出0.00萬元、政府采購工程支出0.00萬元、政府采購服務支出0.00萬元。授予中小企業(yè)合同金額0.00萬元,占政府采購支出總額的0.00%,其中:授予小微企業(yè)合同金額0.00萬元,占政府采購支出總額的0.00%。
(三)國有資產(chǎn)占有使用情況
截至2012年12月31日,沐川縣黃丹初級中學共有車輛0輛,其中:部級領導干部用車0輛、一般公務用車0輛、一般執(zhí)法執(zhí)勤用車0輛、特種專業(yè)技術(shù)用車0輛、其他用車0輛,單價50萬元以上通用設備0臺(套),單價100萬元以上專用設備0臺(套)。
(四)預算績效管理情況
根據(jù)預算績效管理要求,本單位在年初預算編制階段,組織對“沐川縣黃丹初級中學運行經(jīng)費”項目開展了預算事前績效評估,對1個項目編制了績效目標,預算執(zhí)行過程中,選取1個項目開展績效監(jiān)控。
1.財政撥款收入:指單位從同級財政部門取得的財政預算資金。
2.年初結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余:指以前年度尚未完成、結(jié)轉(zhuǎn)到本年按有關(guān)規(guī)定繼續(xù)使用的資金。
3.年末結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余:指單位按有關(guān)規(guī)定結(jié)轉(zhuǎn)到下年或以后年度繼續(xù)使用的資金。
4.教育(類)普通教育(款)小學教育(項)指:單位涉及的小學教育支出。
5.教育(類)普通教育(款)初中教育(項)指:單位涉及的初中教育支出。
6.基本支出:指為保障機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)、完成日常工作任務而發(fā)生的人員支出和公用支出。
7.項目支出:指在基本支出之外為完成特定行政任務和事業(yè)發(fā)展目標所發(fā)生的支出。
8.“三公”經(jīng)費:指部門用財政撥款安排的因公出國(境)費、公務用車購置及運行費和公務接待費。其中,因公出國(境)費反映單位公務出國(境)的國際旅費、國外城市間交通費、住宿費、伙食費、培訓費、公雜費等支出;公務用車購置及運行費反映單位公務用車車輛購置支出(含車輛購置稅)及租用費、燃料費、維修費、過路過橋費、保險費等支出;公務接待費反映單位按規(guī)定開支的各類公務接待(含外賓接待)支出。
9.機關(guān)運行經(jīng)費:為保障行政單位(含參照公務員法管理的事業(yè)單位)運行用于購買貨物和服務的各項資金,包括辦公及印刷費、郵電費、差旅費、會議費、福利費、日常維修費、專用材料及一般設備購置費、辦公用房水電費、辦公用房取暖費、辦公用房物業(yè)管理費、公務用車運行維護費以及其他費用。
第四部分 附件
附件
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主管部門及代碼 |
此表無內(nèi)容 |
實施單位 |
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項目預算 |
預算數(shù): |
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執(zhí)行數(shù): |
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其中: 財政撥款 |
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其中: 財政撥款 |
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其他資金 |
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其他資金 |
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年度總體目標 完成情況 |
預期目標 |
目標實際完成情況 |
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年度績效指標完成情況 |
一級 指標 |
二級 指標 |
三級 指標 |
預期指標值 |
實際完成指標值 |
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完成 指標 |
數(shù)量指標 |
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質(zhì)量指標 |
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時效指標 |
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成本指標 |
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效益 |
經(jīng)濟效益 指標 |
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社會效益 指標 |
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生態(tài)效益 指標 |
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可持續(xù)影響 指標 |
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滿意 |
滿意度 指標 |
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第五部分 附表
十四、國有資本經(jīng)營預算財政撥款支出決算表