【底堡新青年】礪本領(lǐng) 向未來
為強化干部隊伍建設(shè),提升青年干部能力素養(yǎng),近日,底堡鄉(xiāng)正式啟動底堡新青年干部培育計劃。通過搭建“理論+實踐”“培訓(xùn)+調(diào)研”學(xué)習(xí)平臺,重點提升政策轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新發(fā)展和群眾工作三項核心能力,著力打造復(fù)合型青年人才隊伍。
底堡新青年第一期
首期“耕保政策”學(xué)習(xí)交流會上,經(jīng)濟發(fā)展辦楊若愚、李健華采取“政策三維解析法”,從土地歷史沿革、底堡現(xiàn)實案例、政策未來趨勢三個維度,解讀我國耕地保護政策。研討中,應(yīng)急辦林舒成提出的“剛性執(zhí)法+柔性引導(dǎo)”政策落地模式,與新入職干部張敏闡述的“群眾工作五步法”形成理念碰撞,在推動年輕干部在政策宣講與群眾工作能力上實現(xiàn)雙提升。
底堡新青年第二期
第二期“民生實事”實訓(xùn)課堂聚焦基層服務(wù)實踐,應(yīng)急管理辦林舒成以醫(yī)保繳費攻堅、燃氣管道建設(shè)兩大民生工程為案例,分享“政策通透度、方案可行度、服務(wù)溫暖度”三維工作法。針對醫(yī)保繳費難題,創(chuàng)新推出“方言講政策-上門幫代繳-臺賬解難題”的服務(wù)機制。在協(xié)調(diào)天然氣管道用地時,總結(jié)提煉出“走家串戶聽訴求-分類制定補償方案-全程跟蹤解后憂”工作模式,打造“民生工程有溫度,政策執(zhí)行有力度”的實踐樣板。
“群眾訴求實質(zhì)是治理改進的切入點。”經(jīng)濟發(fā)展辦楊若愚在交流中的觀點引發(fā)共鳴。農(nóng)業(yè)服務(wù)中心向清揚補充說道:“建立‘問題發(fā)現(xiàn)-限時辦結(jié)-效果反饋’閉環(huán)機制,才能讓群眾真切感受改變?!编l(xiāng)黨委書記袁鑫野在總結(jié)時指出:“要堅持‘從群眾中來,到群眾中去’的工作方法論,把政策語言轉(zhuǎn)化為群眾話語,讓解決方案扎根田間地頭?!?/span>
接下來,底堡鄉(xiāng)將持續(xù)關(guān)注青年干部成長,開展“田間課堂”“群眾工作情景模擬”等創(chuàng)新培訓(xùn),培育出一批既懂政策法規(guī)、又通社情民意的基層治理多面手,為底堡鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展注入新生力量。